Num contexto marcado por profundas transformações no mundo do trabalho — aceleradas pela digitalização, novas formas de organização, economia híbrida, diversidade geracional e pressão por modelos de gestão mais sustentáveis e humanos — a função de Recursos Humanos assume hoje um papel estratégico. Já não se trata apenas de gerir processos administrativos de pessoal, mas de liderar a captação, desenvolvimento e retenção de talento, de fomentar culturas organizacionais adaptativas e de alinhar o capital humano com os objetivos de negócio.
O curso Especialização em Gestão de Recursos Humanos da RFA Academy responde a esta necessidade, preparando profissionais para atuar de forma eficaz, integrada e inovadora no domínio da gestão de pessoas.
Com uma abordagem 100% e-learning, permite aliar flexibilidade e rigor formativo, oferecendo acesso a conteúdos atualizados, ferramentas práticas e estímulo à reflexão crítica. Ao longo do percurso, o formando desenvolve competências técnicas, estratégicas e humanas para se tornar um agente de mudança nas organizações.
_Gestão da formação nas organizações
_Segurança e higiene no trabalho
_Processamento de vencimentos
_Direito do trabalho
_Gestão estratégica de recursos humanos
_Recrutamento e seleção de talentos
_Análise e gestão do desempenho
_Gestão da retribuição e dos benefícios
_Trabalho temporário e a subcontratação
_A gestão da rutura: Restruturação e o downsizing
_Ética e a liderança em recursos humanos
No final do curso de Especialização em Gestão de Recursos Humanos da RFA Academy todos os formandos deverão ser capazes de:
_Coordenar internamente a formação profissional
_Processar vencimentos e respetivas diuturnidades
_Reconhecer o Direito do Trabalho como base das relações entre empregador e empregado
_Recrutar e selecionar os melhores talentos
_Analisar e gerir o desempenho das Equipas de trabalho
_Gerir as retribuições e selecionar os melhores benefícios para as Equipas de Trabalho
_Reconhecer as vantagens e desvantagens do trabalho temporário e subcontratação
_Gerir cenários de rutura, restruturação e downsizing
_Atribuir à ética e liderança a importância devida nas relações laborais
A metodologia de ensino assenta numa estrutura que combina autonomia, flexibilidade e forte componente prática. A formação decorre através de módulos assíncronos, disponibilizados numa plataforma digital acessível a qualquer hora, permitindo ao formando adaptar o estudo ao seu ritmo e às exigências da vida profissional.
O término com aproveitamento do curso Especialização em Gestão de Recursos Humanos da RFA Academy atribuí o Certificado emitido pelo Sistema de Informação e Gestão da Oferta Formativa (SIGO) do Ministério da Educação (Portaria nº 474/2010, de 8 de julho), com enquadramento legal no Sistema Nacional de Qualificações (Decreto-Lei nº 396/2007).
O reconhecimento de qualificações profissionais obtidas na União Europeia e no Espaço Económico Europeu obedece ao regime jurídico aprovado pela Lei nº 9/2009, de 4 de março, alterada pelas Leis 41/2012, de 28 de agosto, nº 25/2014, de 2 de maio e nº 26/2017, de 30 de maio e, mais recentemente, pela Lei nº 31/2021, de 24 de maio, que transpôs para o ordenamento jurídico português a Diretiva 2005/36/CE do Parlamento Europeu e do Conselho, de 7 de setembro de 2005, relativa ao reconhecimento das qualificações profissionais, alterada pela Diretiva 2013/55/EU do Parlamento Europeu e do Conselho, de 20 de novembro.
Formandos interessados em participar no curso de Especialização em Gestão de Recursos Humanos podem concluir a inscrição:
_Presencialmente
Rua Parque da República, 116, 118 e 122, 4430-164 Vila Nova de Gaia
_Loja Online
24 horas, 7 dias por semana
_Contactos
22 712 46 02 || 92 664 60 35 (WhatsApp)
_Observações
Facilidades de pagamento até x12 prestações sem juros (COFIDISPAY ou SEQURA)
A RFA Academy (RfaConsulting, Unipessoal, Lda NIPC 509372600) é certificada pela DGERT na área 345 – Gestão e Administração. Todos os seus formadores são certificados pelo Instituto de Emprego e Formação Profissional (CCP: Certificado Competências Pedagógicas).
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